우림피티에스 (A101170)

우림피티에스의 최대주주인 한현석은 특별관계자들과 함께 회사 지분을 55.44%로 유지하며, 최근 장내매수를 통해 지분을 소폭 확대했습니다. 투자자들은 이번 지분 확대가 경영권 유지 의지를 보여주는 것으로 해석할 수 있으나, 장내매수 자금의 상당 부분이 특수관계인으로부터 차입된 점에 주목해야 합니다. 체크포인트: - 지분율: 지분율이 소폭 상승했으나, 주요 경영권 변화는 없음. - 자금 조달: 장내매수 자금의 대부분이 특수관계인 차입으로 이루어짐 → 재무 리스크 주의 필요.

우림피티에스는 직원 김○○에게 보통주식 5,000주에 대한 주식매수선택권을 부여했으며, 행사가격은 1주당 12,330원으로 설정되었다. 행사 기간은 2031년 4월 7일부터 26일까지이며, 공정가치는 현재 5,865.50원으로 평가되었으나 최종 확정은 추후 재공시 예정이다. 체크포인트: - 일정: 주식매수선택권 행사 가능 기간은 2031년 4월 7일부터 26일까지이며, 부여 직원은 해당 기간 내 재직해야 한다. - 금액/지분: 부여된 주식수는 발행주식 총수의 약 0.4%로 상대적으로 작은 규모이며, 공정가치는 행사가격보다 낮게 평가되었다.

우림피티에스의 최대주주인 한현석은 보유 주식 수와 지분율이 변동 없이 7,470,140주(55.34%)를 유지하고 있으며, 특별관계자인 가족들로부터 주식을 수증받아 지분이 소폭 증가했습니다. 투자자 관점 체크포인트: - 지분 변동: 최대주주 지분율은 변동 없으나, 가족 간 주식 수증으로 인한 지분 조정이 있었습니다. - 경영권 영향: 현재로선 경영권에 대한 구체적인 변화 계획은 없으나, 주요 의사결정 시 주주 이익을 고려할 예정입니다.

한현석 대표이사가 보유한 우림피티에스 주식 수가 5,334,972주로 감소하여 지분율이 39.52%로 하락했습니다. 이는 주로 500,000주의 주식 처분으로 인한 변화입니다. 체크포인트: - 지분 변화: 지분율이 39.52%로 감소하여 최대주주 지배력에 약간의 변화가 있음을 주의해야 합니다. - 처분 규모: 500,000주의 주식 처분은 향후 지분 구조 변화 가능성을 시사합니다.

한우진 임원이 우림피티에스의 주식 보유 수량을 1,002,739주에서 1,502,739주로 늘려 11.13%의 지분을 보유하게 되었습니다. 이는 2026년 4월 20일에 이루어진 주식 취득으로, 투자자들은 지분 증가에 따른 경영 영향력 확대 가능성을 주의 깊게 살펴봐야 합니다. 체크포인트: - 지분 증가: 지분율이 7.43%에서 11.13%로 상승하여 경영 참여 가능성이 높아졌습니다. - 투자 리스크: 지분 확대에 따른 경영 전략 변화나 기업 가치에 미치는 영향을 주의 깊게 관찰해야 합니다.

우림피티에스는 주주총회 소집을 위한 결의를 공시하였습니다. 투자자들은 소집 일정과 구체적인 의사결정 내용을 확인해야 합니다. 체크포인트: - 일정: 주주총회 소집 일정 확인 필요 - 내용: 주요 의사결정 사항 및 투표 사항에 대한 검토 필요

우림피티에스는 주주명부 폐쇄 기간 또는 기준일을 설정하였습니다. 투자자들은 이 변경사항이 향후 주식 거래나 소유권 확인에 영향을 미칠 수 있음을 주의해야 합니다. 체크포인트: - 일정: 주주명부 폐쇄 기간 설정일 확인 필요 - 리스크: 주식 소유권 확인 절차 변화에 따른 잠재적 영향 고려 필요

우림피티에스는 이사 및 직원 17명에게 총 105,000주의 주식매수선택권을 부여하였으며, 이는 발행주식 총수의 약 0.78%에 해당합니다. 행사 기간은 2027년 1월 21일부터 2월 10일까지이며, 퇴사 시 자동 소멸되는 조건이 있습니다. 체크포인트: - 일정: 행사 기간은 2027년 1월 21일부터 2월 10일까지이며, 퇴사 시 권리 소멸 가능. - 지분: 부여된 주식매수선택권은 발행주식 총수의 약 0.78%로 상대적으로 작은 규모입니다.

우림피티에스는 직원 6명에게 총 27,500주의 주식매수선택권을 부여하였으며, 이는 발행주식 총수의 약 0.20%에 해당합니다. 행사 기간은 2029년 12월 21일부터 2030년 1월 9일까지이며, 행사가격은 주당 4,650원입니다. 체크포인트: - 일정: 행사 기간은 2029년 12월 21일부터 시작되며, 재직 중 행사 가능합니다. - 지분: 부여된 주식은 전체 발행주식의 약 0.20%로 상대적으로 작은 비중입니다.

우림피티에스는 2026년 4월 6일 이사회 결의를 통해 직원들에게 보통주식 10,000주를 포함한 총 5,000주 규모의 주식매수선택권을 부여하였으며, 이는 발행주식 총수의 약 0.04%에 해당합니다. 행사 기간은 2031년 4월 7일부터 26일까지이며, 재직 중 행사해야 합니다. 체크포인트: 부여된 주식매수선택권 규모는 상대적으로 작으나, 향후 주가 상승 시 직원들의 지분 가치 상승 가능성이 있으며, 퇴사 시 자동 소멸 조건은 리스크 요소로 작용할 수 있습니다.