인스웨이브 (A450520)

인스웨이브의 정기 주주총회 결과 공시가 접수되었습니다. 체크포인트: 투자자들은 이번 주주총회에서 결정된 사항과 향후 전략 방향을 주의 깊게 살펴봐야 합니다. 특히, 주요 의사결정 사항과 관련된 지분 변동이나 재무 리스크 요인에 주목해야 합니다.

제공된 재무제표와 주석을 바탕으로 주식회사 인스웨이브와 그 종속기업의 주요 재무 정보를 요약해 드리겠습니다: ### 주요 재무 정보 요약 #### 자산 - 유동자산 - 현금 및 현금성 자산: 6,734억 원 (당기: 7,099억 원, 전기: 19,159억 원) - 매출채권 및 기타 채권: 6,826억 원 (당기: 7,735억 원, 전기: 4,729억 원) - 단기 투자 자산: 6,11억 원 (당기: 46억 원, 전기: 2,000억 원) - 기타 유동 자산: 2,088억 원 (당기: 2,088억 원, 전기: 3,146억 원) - 비유동자산 - 유형 자산: 2,330억 원 (당기: 2,330억 원, 전기: 2,144억 원) - 무형 자산: 3,597억 원 (당기: 3,597억 원, 전기: 3,540억 원) - 장기 투자 자산: 308억 원 (전기: 없음) - 기타 비유동자산: 633억 원 (당기: 633억 원, 전기: 없음) #### 부채 - 유동부채 - 매입채무 및 기타 채무: 2,6...

인스웨이브는 2026년 3월 19일 감사보고서를 제출하였습니다. 투자자들은 보고서 내용을 자세히 검토하여 재무 건전성과 경영진의 의견을 확인해야 합니다. 체크포인트: - 보고서 제출일: 2026년 3월 19일 - 주요 리스크: 감사의견 불일치 여부 확인 필요

인스웨이브는 2025년 3월 27일에 제24기 정기 주주총회를 개최할 예정이며, 재무제표 승인, 정관 변경, 이사 선임 등 주요 안건을 논의할 계획입니다. 투자자들은 주주총회 참석 또는 위임장 행사를 통해 의결권을 행사할 수 있으며, 특히 금융 단말 솔루션 시장에서의 경쟁 우위와 웹 기반 솔루션의 성장 잠재력을 주목해야 합니다. 체크포인트: - 일정: 2025년 3월 27일 오전 9시 주주총회 개최 - 핵심 안건: 재무제표 승인, 정관 변경, 이사 선임 및 보수 한도 승인 - 시장 리스크: 경쟁 업체의 진입 가능성과 기술 변화에 따른 시장 변화 모니터링 필요

인스웨이브는 주주총회 소집을 위한 결의 사항을 공시하였습니다. 투자자들은 이번 공시가 향후 회사의 의사결정 과정에 영향을 미칠 수 있으므로 관련 일정과 내용을 주의 깊게 확인해야 합니다. 체크포인트: - 일정: 주주총회 소집 관련 일정 확인 필요 - 리스크: 결의 내용에 따른 잠재적인 경영 전략 변화에 주의 필요

인스웨이브는 주주총회 소집을 위한 결의를 공시하였습니다. 투자자들은 소집 예정일과 관련된 일정을 확인해야 합니다. 체크포인트: - 일정: 주주총회 소집 예정일 확인 필요 - 리스크: 공시 내용에서 구체적인 리스크 요소는 명시되지 않았으므로 추가 검토 필요

인스웨이브는 주주총회 집중 개최를 위한 특별한 사유로 주주총회 집중일을 지정하였습니다. 투자자들은 이 변경사항이 회사의 의사결정 효율성에 미치는 영향을 주의 깊게 살펴봐야 합니다. 체크포인트: - 일정: 주주총회 집중일 지정으로 인한 회의 일정 변화 확인 필요 - 리스크: 의사결정 과정의 집중이 일시적인 의사결정 지연 가능성을 내포하고 있는지 검토 필요

인스웨이브의 재무제표에서 매출액 또는 손익구조가 30% 이상 변동했음을 공시했습니다 (대규모 법인 기준 15% 이상). 체크포인트: - 변동 사유와 영향을 파악하기 위해 재무제표 세부 내용 확인 필요 (금액 및 기간 명시 없음).

인스웨이브는 단일 판매 및 공급 계약을 체결하였으나, 구체적인 계약 내용 및 금액은 공개되지 않았습니다. 체크포인트: - 계약 세부 사항 미공개로 인해 투자 결정 시 추가 정보 확인 필요.

김재원 상무가 인스웨이브의 주식 16,674주(지분율 0.11%)를 신규로 보유하게 되었습니다. 투자자들은 김재원의 지분 증가가 회사 내 영향력 변화와 향후 경영 참여 가능성을 주의 깊게 살펴봐야 합니다. 체크포인트: - 지분 변화: 김재원의 지분 비율 증가 (0.11%)는 경영 참여 가능성을 시사합니다. - 일정: 신규 선임일은 2026년 1월 2일로, 최근 공시입니다.